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| 企业人才管理的探索 | 1 | 20 | 17.00KB | 2602 | 2013-09-18 | ||
| 企业人才的留与流_人力资源管理论文 | 2 | 30 | 12.50KB | 2810 | 2013-09-18 | ||
| 企业内部控制与风险管理 | 3 | 60 | 392.50KB | 3673 | 2013-09-18 | ||
| 企业内部客户服务与人力资源经营管理_人力资源管理论文 | 2 | 30 | 14.00KB | 2629 | 2013-09-18 | ||
| 企业内部沟通方法探索与研究 | 2 | 30 | 19.00KB | 2634 | 2013-09-18 | ||
| 企业留用人才的两大利器 | 1 | 10 | 12.50KB | 2143 | 2013-09-18 | ||
| 企业留人有“三招” | 1 | 10 | 11.00KB | 1919 | 2013-09-18 | ||
| 企业留人的“五味术” | 2 | 30 | 16.00KB | 2332 | 2013-09-18 | ||
| 企业兼并中人力资源尽职调查的模块与程序 | 2 | 30 | 15.00KB | 2526 | 2013-09-18 | ||
| 企业技术部门年度工作总结 | 2 | 30 | 31.00KB | 3441 | 2013-09-18 | ||
| 企业基层管理面临三大症结 | 1 | 10 | 28.00KB | 2226 | 2013-09-18 | ||
| 企业规范化管理概述 | 2 | 30 | 28.00KB | 3054 | 2013-09-18 | ||
| 企业管理知识的艺术 | 2 | 30 | 25.00KB | 1998 | 2013-09-18 | ||
| 企业管理者常犯的三十六项错误 | 1 | 10 | 10.50KB | 2482 | 2013-09-18 | ||
| 企业管理的终极目标应该是什么 | 1 | 10 | 14.50KB | 2178 | 2013-09-18 | ||
| 企业管理病症治疗 | 3 | 60 | 33.50KB | 3183 | 2013-09-18 | ||
| 企业动态战略能力主要决定因素分析 | 2 | 30 | 26.00KB | 2157 | 2013-09-18 | ||
| 企业VS管理咨询的七种“心脖” | 2 | 30 | 17.50KB | 2353 | 2013-09-18 | ||
| 企业HR年 | 1 | 10 | 15.00KB | 2212 | 2013-09-18 | ||
| 企业“好员工”的价值所在 | 1 | 10 | 14.00KB | 2593 | 2013-09-18 | ||
| 七种最没效率的劣质管理者 | 1 | 10 | 22.00KB | 1888 | 2013-09-18 | ||
| 七种不合格的企业人力资源经理 | 1 | 10 | 25.00KB | 2252 | 2013-09-18 | ||
| 普通职员与经理差别在哪 | 1 | 20 | 20.30KB | 1885 | 2013-09-18 | ||
| 评办公室“马屁精文化” | 2 | 30 | 14.50KB | 2355 | 2013-09-18 | ||
| 平衡:换位思考的力量——兼谈领导的有效性 | 1 | 20 | 13.50KB | 2005 | 2013-09-18 |
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