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岗位晋升
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包吃
加班工资
五险一金
常务副总
2.5-4.5万/月
  • 学历要求: 本科
  • 工作经验: 10年以上
  • 更新时间: 2017-10-24
  • 招聘人数: 若干
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 陕西-西安市-碑林区
  • 年龄要求: 40以上
  • 专业要求: 财政学;工商管理;企业管理;
岗位职责:

1、协助总经理制定公司的发展战略,提出公司的经营业务规划、经营方针,经董事会审批后组织实施,实现公司经营管理目标和发展目标;

2、对经营管理团队建设及企业日常运营的管理,跟踪集团各经营单位任务目标的完成情况,提供分析意见及改进建议;

3、在授权范围内协调各经营单位的工作,做好各项工作的部署、执行和监督工作;

4、全面主持公司的经营管理工作(包括集团的经营管理例会),开展基本团队建设、规范内部管理,审批各部门岗位职责和管理制度、流程,保证集团管控标准化、程序化、制度化贯彻实施;

5、组织推进企业文化建设,提升企业凝聚力;

6、主持财务预算及资产管理工作;

7、督办董事会决议、总经理办公会议决议的具体实施和执行情况,及时向决议机构反馈结果。

任职要求:

1、经济管理、企业管理、工商管理、行政管理等专业本科以上学历;
2、10年以上管理工作经验,5年以上同岗位工作经验,有工程建设行业经验者有限考虑
3、具有全面管理多元化经营性集团企业的驾驭操作能力,具有企业管理、人力资源管理、公共关系、合同管理、法律等相关专业知识及所在行业专业技术知识;善于制定企业发展的战略及具备把握企业发展全局的能力;
4、公司行业板块涉及金融投资、工程管理、商业贸易、汽车服务等优先考虑;
5、具备良好的敬业精神和职业道德操守,有很强的领导力、组织协调能力。

职位类别: 副总经理/副总裁/首席运营官COO

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