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招聘专员
4-6千/月
所属部门:仪征子公司
  • 学历要求: 大专及以上
  • 工作经验: 3年以上
  • 更新时间: 2022-05-24 15:00:20
  • 招聘人数: 若干
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 江苏-扬州市
  • 专业要求: 社会学;
招聘专员
岗位职责
1、根据招聘计划,独立开展招聘工作,与各部门保持密切沟通,在规定时间内完成招聘任务;
2、根据公司整体招聘规划,制定相关招聘渠道的方案计划并组织实施、后期跟踪;
3、开拓、建设和维护校企关系,推动校园招聘的各项工作实施;
4、负责招聘团队的建设和人员培养;
5、建立人才储备机制,储备公司发展需要人才;
6、安排入职前相关事宜并通知相关部门入职准备;
7、负责其他招聘日常管理工作,协助完成其它人事方面相关事务等;
8、完成领导安排的其他工作。

任职资格
1、人力资源、管理或相关专业统招本科以上学历,具备2年以上招聘工作经验,教师招聘经验优先;
2、熟悉校园招聘流程及渠道,具备校园招聘渠道的分析开拓、建设维护等能力;
3、熟悉各种招聘渠道、招聘流程及面试方法,有批量招聘经验或跨区域招聘经验者优先;
4、性格开朗,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,以结果导向,抗压能力强;
5、数据建模与分析能力。

职位类别: 人力资源经理/主管/专员

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