资格条件
1.年龄一般不超过45周岁，特别优秀的可适当放宽（同职级人员不受年龄限制）。
2.具有大专及以上学历，工程类、建筑、造价等相关专业（重点院校，全日制本科毕业生优先考虑）；
3.具备初级及以上专业技术职务（持有一级建造师、造价工程师等职业资格证书的优先考虑）；
4.经审计认定，曾担任项目经理实现盈利的可优先考虑；
5.在公司所在行业有广泛的客户资源和社会资源，具备较好的商务谈判能力，与业主和建设单位保持良好沟通；
6.具有较强组织能力、分析判断与决策能力、沟通协调能力、政策研究能力、推动执行能力，具有较强的责任意识、担当意识、大局意识、服务意识；
7.具有良好的心里素质，身体健康，能够适应市场开拓工作的工作属性和工作强度。
8.具有央企、地方政府、国企工作背景的优先考虑。岗位职责
1.全面主持经营中心工作，行使公司赋予的区域/城市开发职权；
2.在公司市场开发部的统一领导下，履行公司区域/城市市场拓展主体责任，负责区域/城市市场动态、投资政策和商业模式等分析预测,开展区域/城市市场营销工作，做好市场开发体系建设,深度拓展市场业务；
3.统筹区域/城市市场开发，筛选跟踪项目信息，代表公司做大属地内业务增量，履行市场经营开发、属地内企业主体信用评价与项目履约协调职责；
4.负责建立和维护区域/城市市场开发信息网络,跟踪搜集市场信息,开展可行性分析，及时向公司报送相关方案及项目进展；
5.负责协助公司市场开发部做好区域内项目跟踪、现场考察、商务谈判，牵头组织重点项目工作组实施开发投标；
6.组织开展高端对接，协调业务资源，负责牵头对接局区域公司、政府及行政职能部门、项目实施机构、业主，协调处理与相关方关系；
7.监管企业主体信用评价，提供项目履约服务支撑，负责公司属地市场投标备案及项目信用评价监管，对公司在属地内企业品牌进行维护和管理；
8.负责统筹规划区域内市场营销网点布局，做好区域内非经营性公司的维护和管理;
9.完成领导交办的其他事项。
工作地：江苏、浙江、安徽、河南、山西、陕西、海南

职位类别： 商务主管/商务人员

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