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管理规范
岗位晋升
通讯补贴
交通补贴
加班工资
带薪年假
五险一金
年底双薪
工程技术部主管
0.6-1万/月
所属部门:工程事业部
  • 学历要求: 本科及以上
  • 工作经验: 5年以上
  • 更新时间: 2023-02-01 07:40:00
  • 招聘人数: 3
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 陕西-西安市
  • 专业要求: 土木工程;建筑工程技术;工程管理;
张妮 HR 三个月前活跃
土木工程、建筑工程 工程预算 房地产工程
1、岗位职责:
1)在总工程师的领导下,全面负责工程部各项技术管理工作。
2)审定施工详图,编写施工组织设计,制定施工月、季、年度进度计划。
3)按照上级下达的任务和施工组织设计,负责详尽的施工方法和施工组织措施,补充必要的施工规定和操作规程。
4)领导测量组严格按照施工技术规范、试验规程、测量规程和设计图纸进行测量。
5)负责对各工区进行现场技术交底,指导班组自检、互检、交接检、分项工程竣工后验收工作。
6)深入工地,检查工程质量和技术安全措施,核对图纸,核实工程数量,掌握了解工程进度。
7)熟悉标书文件、计量规则、合同约定,负责工程变更、计量报表审定、上报,负责项目成本控制与管理。
8)负责各工区计量的签审,维护项目经理部利益,认真履行项目经理部合同管理职能。
9)负责检查竣工原始记录资料汇总、工程质量检查评定表格,审定竣工图纸,主持工程竣工文件编制工作。
2、任职要求:
1)大专及以上学历,5年及以上工作经验,工民建、土木工程或交通土建等工程类专业毕业,工程师及以上职称,拥有高级职称或注册建造师者优先。
2)熟悉路桥、市政或房建施工流程,拥有较丰富的工程管理经验,熟悉高等级公路或特大桥梁施工建设或了解房地产开发工作流程都优先。
3)对工程质量、安全、进度、成本等方面有较强的把控能力,有良好的组织协调管理能力和沟通协作能力。
4)具有高度的工作热情,良好的团队意识、服务意识、学习意识,较强的观察力和应变能力;适应能力强,可出差或从事野外生产管理工作。
薪酬标准:月薪+ 项目提成 + 绩效奖金

职位类别: 总工程师/副总工程师

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  • 公司规模:100 - 499人
  • 公司性质:民营企业
  • 所属行业:设计院/研究所
  • 所在地区:陕西-西安市-雁塔区
  • 联系人:张妮
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