招投标
岗位职责：
1、 负责建立公司历年招投标文件档案，配合完成与招投标相关的资质文件管理；
2、 全面负责公司的招投标工作，包括招投标信息的归集、招投标文件的审核及部门间的协调沟通；
3、 负责对各投标单位的信息收集与分析；
4、 负责各下属集团投标人员协调；
5、负责各地区投标备案统计与人员协调；
6、领导交办的其他相关事宜。
岗位要求：
任职资格：
1、 工程造价、工程管理、土木工程类等相关专业专科及以上学历，5年以上工作经验；
2、 熟悉市政工程、建筑工程、公路工程行业招投标程序；
3、 能够独立完成招投标文件编制；
4、 有较强的责任心，较好的沟通表达能力，能配合经营部门参加项目的商务沟通与谈判；
5、 能适应一定程度的出差，吃苦耐劳。
1、 负责建立公司历年招投标文件档案，配合完成与招投标相关的资质文件管理；
2、 全面负责公司的招投标工作，包括招投标信息的归集、招投标文件的审核及部门间的协调沟通；
3、 负责对各投标单位的信息收集与分析；
4、 负责各下属集团投标人员协调；
5、负责各地区投标备案统计与人员协调；
6、领导交办的其他相关事宜。
岗位要求：
任职资格：
1、 工程造价、工程管理、土木工程类等相关专业专科及以上学历，5年以上工作经验；
2、 熟悉市政工程、建筑工程、公路工程行业招投标程序；
3、 能够独立完成招投标文件编制；
4、 有较强的责任心，较好的沟通表达能力，能配合经营部门参加项目的商务沟通与谈判；
5、 能适应一定程度的出差，吃苦耐劳。
职位类别： 招标代理人员
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20-25万/年申请职位1、能够主持市场营销部日常事务和修改本部门管理制度，依据公司经营计划与总目标，制定、落实部门工作计划与年度应完成的各项工作指标，并随时追踪控制，以便有效执行。 2、能够协调、处理市场营销..
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1-2万/月申请职位岗位职责： 1、 负责工程招投标分析、组织商务标、资格预审及相关部门的协调工作； 2、负责编制商务标完成计划，按计划带领投标组进行投标工作，并保证投标进度质量； 3、负责投标文件资格预审..
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0.6-1.5万/月申请职位岗位职责： 1.负责投标项目的跟进工作（含相关人员配合和经营流程交底）； 2.负责投标信息输入（与招标人沟通信息、招标文件分析）； 3.负责投标文件的编制，提高投标文件编制水平； 4.负责标书..
