岗位职责：
1.贯彻执行公司销售流程和管理制度，制定个人销售目标与工作计划，积极执行落实，并不断检查改进；
2.负责辖区内客户辨识、开发与关系维护工作，针对目标客户进行产品推广，提升客户对于公司品牌和产品的认知度；
3.根据客户或项目信息,负责核实与跟进相关订单，包括不限于商务谈判、合同签订、订货、发货、款项催收等，配合各部门完成订单的执行管理工作。
4.完成上级临时交办的其他工作任务。
任职要求
1.年龄22-30周岁,性别不限，能适应出差（非频繁）；
2.大专及以上学历，熟练掌握常用的办公软件；
3.2年以上销售工作经验，对销售工作具有基本的认知，有建材、工程及解决方案式营销经验者优先；
4.具有较强的信息收集、分析思考能力；
5.表达能力强，善于与客户沟通，有强烈的进取心和超强的学习力；
6.身体健康，无不良嗜好，性格外向，抗压能力强；。
1.贯彻执行公司销售流程和管理制度，制定个人销售目标与工作计划，积极执行落实，并不断检查改进；
2.负责辖区内客户辨识、开发与关系维护工作，针对目标客户进行产品推广，提升客户对于公司品牌和产品的认知度；
3.根据客户或项目信息,负责核实与跟进相关订单，包括不限于商务谈判、合同签订、订货、发货、款项催收等，配合各部门完成订单的执行管理工作。
4.完成上级临时交办的其他工作任务。
任职要求
1.年龄22-30周岁,性别不限，能适应出差（非频繁）；
2.大专及以上学历，熟练掌握常用的办公软件；
3.2年以上销售工作经验，对销售工作具有基本的认知，有建材、工程及解决方案式营销经验者优先；
4.具有较强的信息收集、分析思考能力；
5.表达能力强，善于与客户沟通，有强烈的进取心和超强的学习力；
6.身体健康，无不良嗜好，性格外向，抗压能力强；。
职位类别： 销售代表/客户经理/销售工程师
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